Le cabinet de recrutement Hays confirme une stagnation des rémunérations, mais observe une hausse des parts variables.

Dans un marché concurrentiel, les cabinets doivent se différencier afin d'attirer et fidéliser les collaborateurs. De ce fait, leurs politiques de rémunération ne peuvent plus se réduire à un "simple" montant annuel brut.L'étude confirme la...© 2017 BiblioVigie - Un service de LegalNews et BibliotiqueAbonné(e) à BiblioVigie ? Accédez directement à tout l'article et ses compléments (sources, références, liens...) en cliquant ici BiblioVigie, le service de veille juridique des Experts Comptables Un service de veille multi-sources unique sur le marché : une ouverture sur l’ensemble des sources de références de l’information comptable et juridique Chaque jour, la (...)