Publié au Journal officiel du 30 décembre 2018, le décret n° 2018-1347 du 28 décembre 2018 précise les modalités de rémunération des apprentis applicables aux contrats conclus à partir du 1er janvier 2019, en tirant notamment les conséquences du report à 29 ans de l'âge limite d'entrée en apprentissage prévu par la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel.© 2019 BIBLIOVIGIE - Un service de LegalNews et Bibliotique Références- Décret n° 2018-1347 du 28 décembre 2018 relatif à la rémunération des apprentis - Cliquer ici - Loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel - Cliquer iciSourcesJORF Lois & Décrets, 2018, n° 0302, 30 décembre - www.legifrance.gouv.frMots-clésDroit social - Droit du travail - (...)
Apprentissage : modification des règles de plafond d'âge et de rémunération
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