Le Parlement européen a voté plusieurs mesures concernant la protection des travailleurs détachés notamment l’égalité de salaire avec les salariés du pays d’accueil, la limitation de la durée du détachement et une meilleure garantie contre la fraude et l’exploitation.

Le Parlement européen, siégeant en session plénière du 28 au 31 mai 2018, a voté un certain nombre de règles concernant la rémunération et la protection des travailleurs détachés que les Etats membres devront transposer dans leur législation nationale et appliquer dans un délai de deux ans. Ainsi, les travailleurs détachés temporairement dans un autre pays de l’UE doivent obtenir un salaire égal à celui des travailleurs locaux pour un travail égal au même endroit. Toutes les règles concernant la rémunération de l’Etat (...)